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Benefícios fiscais com dedução de até 12% da renda bruta tributável (PGBL)
Flexibilidade para escolher o regime de tributação mais vantajoso
Diversas opções de fundos de investimento conforme seu perfil
Possibilidade de portabilidade entre planos sem incidência de IR
Proteção financeira com coberturas adicionais como pensão e invalidez
Conheça todas as coberturas disponíveis para o seu previdência privada.
Planos PGBL (Plano Gerador de Benefício Livre)
Planos VGBL (Vida Gerador de Benefício Livre)
Fundos de investimento conservadores a arrojados
Renda mensal vitalícia na aposentadoria
Renda mensal por prazo determinado
Renda mensal temporária
Pecúlio (pagamento único)
Cobertura opcional para invalidez
Cobertura opcional de pensão por morte
Resgate parcial ou total conforme regras do plano
O PGBL (Plano Gerador de Benefício Livre) é indicado para quem faz declaração de IR no modelo completo, permitindo deduzir até 12% da renda bruta anual tributável. Na retirada, o imposto incide sobre o valor total (principal + rendimentos). Já o VGBL (Vida Gerador de Benefício Livre) é indicado para quem declara no modelo simplificado ou é isento, não oferecendo benefício fiscal na aplicação. Na retirada, o imposto incide apenas sobre os rendimentos.
Existem dois regimes: Progressivo e Regressivo. No Progressivo, a alíquota varia de 0% a 27,5%, conforme a tabela do IR vigente no momento do resgate ou recebimento da renda. No Regressivo, a alíquota inicia em 35% e diminui até 10% de acordo com o tempo de permanência no plano (após 10 anos). A escolha deve ser feita no momento da contratação e é irrevogável.
Sim, você pode fazer resgates parciais ou totais antes da aposentadoria, respeitando o período de carência estabelecido no contrato (geralmente de 60 dias a 24 meses). No entanto, é importante lembrar que resgates antecipados podem implicar em incidência de imposto de renda e podem comprometer o objetivo de acumulação para a aposentadoria.
Sim, a portabilidade de planos de previdência é permitida e isenta de imposto de renda, desde que mantida a mesma modalidade (de PGBL para PGBL ou de VGBL para VGBL). A portabilidade permite buscar melhores rentabilidades e menores taxas de administração, mantendo os benefícios fiscais e o prazo acumulado para tributação regressiva.
Os valores mínimos para aporte inicial em planos de previdência variam conforme a instituição, mas geralmente começam a partir de R$ 100,00 para contribuições mensais ou R$ 1.000,00 para aportes únicos. Planos mais sofisticados ou com gestão diferenciada podem exigir valores maiores de entrada.
As principais taxas são a Taxa de Administração (cobrada sobre o patrimônio do fundo, variando de 0,5% a 3% ao ano, dependendo do tipo de gestão) e a Taxa de Carregamento (incidente sobre cada contribuição ou resgate, podendo variar de 0% a 5%). Algumas instituições também cobram taxa de saída ou taxa de performance. É fundamental comparar essas taxas ao escolher um plano.
Comecei meu plano PGBL há 7 anos e já noto uma diferença significativa no Imposto de Renda. Os consultores da 7ases me ajudam anualmente a revisar minha estratégia de investimento para a aposentadoria.
Roberto Cardoso
Cliente desde 2016
Optei pelo VGBL para complementar minha aposentadoria e garantir um futuro tranquilo. A flexibilidade do plano me permite fazer aportes extras quando posso, e a rentabilidade tem sido consistente.
Juliana Martins
Cliente desde 2018
Tenho planos de previdência para mim e para meus filhos. O atendimento da 7ases é excepcional, com relatórios periódicos de desempenho e sugestões de ajustes conforme as mudanças do mercado.
Paulo Menezes
Cliente desde 2015
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